福祉に答えはない。だからおもしろい。
さつき福祉会では、それぞれの個性やニーズに合わせた過ごし方を実現できるよう、イベント・アート活動や地域交流などを通じて、一人ひとりの「私らしくいられる場所」の創造を目指しています。
一人では難しくても、チームで力を合わせればできることはたくさんあります。頼もしい仲間たちが、あなたの活躍を待っています。入社後の研修や資格取得のための支援も行っているので、未経験の方も安心してご応募ください。
豊かな自然・歴史・食・文化があるここ養父市で、このまちだからこそできる福祉を一緒に創りませんか？
求める人物像
Ideal Candidate Profile
さつき福祉会では、各施設・事業所にて、障害がある方への生活支援や作業指導を行っています。
福祉関係の資格がなくとも、普通自動車免許をお持ちの方であればどなたでもご応募いただけます。もちろん未経験の方も大歓迎です。
障害者福祉に興味がある方はぜひご応募ください。
明朗快活な人
人と関わることが好きで、コミュニケーションをとることが得意な人
相手の立場に立って物事を考えられる人
観察力や洞察力がある人
体力がある人
働く環境について
Work Environment
マイカー通勤可
駐車場あり
賞与あり
年2回
受動喫煙対策あり
敷地内禁煙
各種休業取得実績あり
育児休業
介護休業
資格取得支援あり
正規のみ
入社後に資格取得に向けての支援も可能
時間外労働
正規：月平均3時間
パート：なし
未経験歓迎
正規：経験、知識、技能等 不問
パート：あれば尚可
充実した福利厚生
正規：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
パート：雇用保険、労災保険
各種手当あり
正規：処遇改善／特定処遇改善／夜勤／通勤など
パート：処遇改善／特定処遇改善／通勤
研修について
配置前研修の実施やOJT制度の導入により、業務について先輩職員に聞きやすい環境を作っています。
新人フォローアップ研修・2年目フォローアップ研修・リーダー研修・チームマネジメント研修等の階層別研修や、外部講師による研修会（年1回）を行い、キャリアアップをサポートしています。
また毎月の事業所別会議の中で、職員による研修発表の場を設けています。研修で学んだことをアウトプットすることで、より理解を深められ、スキルアップにも繋がっています。
新人フォローアップ研修・2年目フォローアップ研修・リーダー研修・チームマネジメント研修等の階層別研修や、外部講師による研修会（年1回）を行い、キャリアアップをサポートしています。
また毎月の事業所別会議の中で、職員による研修発表の場を設けています。研修で学んだことをアウトプットすることで、より理解を深められ、スキルアップにも繋がっています。
現役職員の声
Voice
現在さつき福祉会で働いているスタッフは、地元出身でUターンでここにきた人、都市部からこの場所を目指してきた人など様々です。働く中で、私たちはいつもこの場所を温かい家族のように思っていただけるような「場創り」を心がけています。
もちろん福祉の現場は大変なこともたくさんありますが、一人ではできないこともチームで取り組むことで利用者さんの個性をサポートできるのではないかと思い、日々スタッフ同士のコミュニケーションを大事にしています。
福祉の現場は最初は何もわからないことだらけです。まずは利用者さん一人ひとりのことを知ってあげてください。現場のスタッフたちも丁寧に教えます！
この地域だからこそできる福祉があります。私たちと一緒に、よりよい地域福祉を創ってきましょう。
採用に関するQ&A
Q&A
募集職種
Job Position
